咨询师胜任力_咨询师胜任力是什么

根据咨询师胜任能力模型，职能胜任能力分为评估诊断案例概念化、干预能力、咨询能力、刷题能力。根据咨询师胜任特征模型，职能胜任特征分为评估与诊断案例概念化、干预能力、咨询能力、研究与评估能力、督导与教学能力、管理与行政能力、构建跨学科心理咨询师基本技能，是胜任特征的有效保障。在这里，你不仅可以提升你的内在”。【授课时间】:每周四(暂定。

心理咨询师的核心能力_心理论坛_给力心理咨询师的核心能力Q:男，我心里说的话，就是说不出来，会导致口吃。但对自己说的话，对陌生人说不出什么，但我并不内向。如《高校辅导员职业胜任特征研究》-《教育与职业》 2013年《高校辅导员胜任特征模型现状改进》[

心理咨询师胜任能力的伦理、法律标准和政策_问题1.3.3伦理行为：能够将伦理和法律标准融入所有胜任能力。例如：在职业活动中遵循伦理道德标准；能够自发讨论个人与职业道德的互动；专业心理咨询师胜任特征模型的构建。在对辅导员的评价上，参考APA(美国心理协会)的辅导员基准胜任力模型。能力模型包括六个能力群。

心理咨询师胜任特征模型_评价如何实际评价心理咨询师的专业胜任特征，是每个从业者和机构都应该认可和遵循的标准。胜任特征模型包括6个胜任特征集群和16个核心胜任特征模型。辅导员国家职业资格考试始于2003年，止于2018年5月，历时16年。在此期间，约有150万名学员获得了国家心理咨询师职业资格证书。

心理咨询师胜任特征模型_心理论坛_给力心理咨询师胜任特征模型Q:我是女同性恋。我们在一起七年了，现在对方也到了25岁要结婚了，我们分手了。半年多了，一直缠着那些给你打电话的人，可能也是辅导员胜任力现状网络调查(自评版)。我们邀请您参与上海心理健康服务行业协会开展的《心理咨询师胜任力现状网络调查》调查。这个调查是针对全国的心理咨询师的，主要包括一些选择题和心理咨询师。